RESPONSABLE PROGRAMME COLS BLANC (H/F)

Spécialiste dans la mise à disposition de profils aéronautiques, APPI recherche pour son client un RESPONSABLE PROGRAMME COLS BLANC (H/F).

Vous serez en lien avec la direction commerciale, la direction Technique, les Unités d’Exploitation Régionale et Filiales et rattaché(e) à la Direction des opérations.

Vous serez en charge du management de projet transverse dans le cadre des différents contrats cadre de nos clients majeurs sur les activités dites « cols blancs » incluant le Manufacturing Enegineering, les prestations « Qualité », la Coordination, la planification.

Activité d’avant-vente :

• Supporter techniquement les actions locales de prospection des Unités d’Exploitation Régionales et des filiales.
• Animer le réseau des points focaux locaux clients.
• Etre force de proposition pour Capter les futurs besoins et projets d’envergure.
• Supporter le développement des offres cols blancs pour d’autres clients/prospects.

Gestion d’appel d’offre :

3 niveaux de sollicitations possibles :

• Référencement : Gestion d’un appel d’offre de référencement s’étalant généralement sur 6 mois ou plus avec de nombreux livrables techniques, contractuels et commerciales Piloter le Groupe Projet mis en place pour y répondre
• Appels d’offres complexes/trans-UER : Piloter le projet de réponse à un appel d’offre de taille conséquente (> 1M€/an), animation d’une MFT transverse
• Support aux UER : Soutien à des A/Os pour des nouvelles affaires (ou renouvellement avec remise en concurrence) pour élaboration de la stratégie de réponse

Compétences et savoir-faire :

• Définition d’une stratégie de réponses (organisation, partenariat, go no go …).
• Mise au point d’un plan de réponses à un A/O construit sur la base d’une analyse stratégique (SWOT).
• Chiffrage technique et commercial de l’activité en collaboration avec les équipes terrain.
• Rédaction d’une offre de service technique et commerciale, soutien à la réalisation d’un plan d’assurance qualité.
• Soutenance d’offre avec client et direction.
• Assurer un bon relationnel avec les donneurs d’ordre technique / qualité et achat clients

Pilotage des contrats cadre :

• Premier point de contact pour les entités achats client et qualité achats client pour l’aspect opérationnel
• Suivi de la performance des prestations par indicateurs (reporting et analyse)
• Pilotage des plans d’amélioration associée à la performance (transverses ou avec les UER concernées)
• Préparation et animation des différentes revues de contrats cadre
• Soutien à la démarche d’audit client sur les périmètres concernés
• Support à la démarche « d’amélioration continue » suite à NC et/ou faire évoluer les processus de pilotage opérationnel
• Plan de lobbying au niveau du contrat cadre, définition des cibles
• Référent contrat pour les équipes internes
• Support à la gestion des points durs avec les clients
• Identifier les partenaires potentiels pour les nouveaux sujets/projets
• Participation aux programmes d’amélioration de la performance clients (type SQIP)

 Pilotage des partenariats :

• Animation du réseau de partenaires des différents contrats cadre.
• Elaboration des CdC pour sous-traiter et évaluation des réponses
• Préparation et participation aux différents forums de pilotage des partenariats.
• Définition des cibles communes et établissement d’un plan de développement conjoint.
• Gestion des contrats de partenariats

Reporting :

• Assurer la bonne tenue des reportings internes et client
• Gestion de plan d’actions

Profil :

• Formation Bac+5 ingénieur ou gestion de projet
• 5 ans d’expérience
• Domaines : Engineering , Manufacturing Engineering ou métiers supports à la production
• Environnement et réseau Airbus
• Anglais : Capacité de rédiger des documents complexes et d’animer des réunions en anglais
• CDI à Toulouse